I foråret 2023 kommer der ændringer i ansættelsesbevisloven som betyder, at der skal ske nogle ændringer i de ansættelsesbeviser der laves til medarbejderne. Loven vil gælde fra 1. juli 2023.
På dette kursus gennemgår vi de nye ændringer, og stiller skarpt på krav og faldgruber generelt omkring ansættelsesbeviser.
Vi vil også have fokus på værdien af personalehåndbogen, som er et værdifuldt supplement til ansættelseskontrakterne.
Program i overskrifter:
• Ny ansættelsesbevislov
• Hvad en ansættelseskontrakt skal indeholde
• Erstatninger for manglende/mangelfuld ansættelseskontrakten
• Typiske faldgruber ved ansættelseskontrakter
• Hvorfor er en personalehåndbog et godt ledelsesværktøj
Oplægsholderen er Lars Schou fra HR Company.